SON DAKİKA

#Devlet Memurları Kanunu

HABER DEĞER - Devlet Memurları Kanunu haberleri, son dakika gelişmeleri, detaylı bilgiler ve tüm gelişmeler, Devlet Memurları Kanunu haber sayfasında canlı gelişmelere ulaşabilirsiniz.

Memurları ilgilendiren yeni düzenleme Resmi Gazete’de yayımlandı Haber

Memurları ilgilendiren yeni düzenleme Resmi Gazete’de yayımlandı

24 Ekim 2026 tarihli Resmî Gazete’de yayımlanan "Kurumlar Arası Geçici Görevlendirme Yönetmeliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik" ile kamu çalışanlarını ilgilendiren kritik kararlar yürürlüğe girdi. Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın imzasını taşıyan düzenleme, geçici görevlendirmelerin bildirimi ve yetişme dönemindeki personelin durumuna ilişkin yeni esaslar getirdi. Bildirilmeyen geçici görevlendirmeler iptal edilecek Yönetmelik değişikliğinde öne çıkan başlıca hükümlerden biri, kurumlar arası geçici görevlendirmelerin kamu personeli bilgi sistemine bildirilmesi zorunluluğu oldu. Yönetmeliğin 10’uncu maddesine eklenen fıkrayla; kamu personeli bilgi sistemine bildirimi yapılmayan geçici görevlendirme işlemlerinin doğrudan iptal edilmiş sayılacağı açıkça hüküm altına alındı. Ayrıca bildirim işlemleri için kullanılan sistemin tanımı da güncellenerek, metinde yer alan Devlet Personel Başkanlığının "DPB e-Uygulama" ifadesi yerine kamu personeli bilgi sisteminin bulunduğu kurumun internet sitesindeki ilgili uygulama ve formlara atıf yapıldı. Yetişme ve yeterlik dönemindeki personele görevlendirme yasağı Yönetmeliğin 8’inci maddesinin beşinci fıkrasında yapılan değişiklikle, adaylık, stajyerlik veya yardımcılık gibi yetişme ve yeterlik sürecinde bulunan kariyer meslek personelinin kurumlar arası geçici görevlendirmelerine açık bir yasak getirildi. Söz konusu personelin bu süreçte başka kurumlarda görevlendirilemeyeceği düzenlendi. Bunun yanı sıra aynı maddenin dördüncü fıkrasındaki mevzuat atıflarında da güncellemeye gidildi. 652 sayılı Kanun Hükmünde Kararname’nin ek 4’üncü maddesine yapılan atfın yerine; 7528 sayılı Öğretmenlik Mesleği Kanunu’nun 15’inci maddesi ile 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B fıkrasının dördüncü paragrafı kapsamındaki istihdamı esas alan ifadeler eklendi. Böylece belirli şartlarla istihdam edilen sözleşmeli personelin de memur kadrolarına atanıncaya kadar kurumlar arasında geçici görevlendirilemeyeceği esasa bağlandı. haberdeger.com Bağımsız • Yerli • Antiemperyalist

Ardahan’daki skandal iddialar sonrası kritik karar: Vali yardımcısı görevden alındı Haber

Ardahan’daki skandal iddialar sonrası kritik karar: Vali yardımcısı görevden alındı

Ardahan’da kamuoyunda büyük tartışma yaratan olay sonrası İçişleri Bakanlığı devreye girdi. Yerel basına yansıyan iddialarda, Vali Yardımcısı Mustafa Berat Kasımoğlu’nun bir kadının evinde kadının eşi tarafından bıçaklı saldırıya uğradığı öne sürülmüştü. Olayın kamuoyunda geniş yankı uyandırmasının ardından Ardahan Valiliği tarafından inceleme başlatıldı ve İçişleri Bakanlığı’nın kararıyla Kasımoğlu görevden uzaklaştırıldı. İddiaya göre evde yakalandı ve saldırıya uğradı Yerel basında yer alan iddialara göre olay önceki akşam saatlerinde bir apartman dairesinde yaşandı. İddiaya göre kamu kurumunda sekreter olarak çalıştığı belirtilen bir kadının evinde bulunan vali yardımcısı, kadının eşinin eve gelmesiyle karşı karşıya kaldı. İddiaya göre eş, mutfaktan aldığı bıçakla vali yardımcısına saldırdı. Apartmandan gelen bağrışma ve kavga seslerini duyan komşuların durumu polis ekiplerine bildirdiği öne sürüldü. Vali yardımcısı iddiaları reddetti Hakkındaki iddialarla ilgili açıklama yapan Vali Yardımcısı Mustafa Berat Kasımoğlu ise söz konusu haberlerin gerçeği yansıtmadığını savundu. Yaşananların yalnızca alacak-verecek meselesinden kaynaklanan bir tartışma olduğunu belirten Kasımoğlu, ağır yaralandığı veya yoğun bakımda olduğu yönündeki iddiaları da yalanladı. Kasımoğlu açıklamasında olayın abartıldığını ifade ederek kendisinin sağlık durumunun iyi olduğunu ve iddiaların doğru olmadığını dile getirdi. Valilik soruşturma başlattı Ardahan Valiliği tarafından yapılan yazılı açıklamada ise olayla ilgili disiplin incelemesi başlatıldığı bildirildi. Açıklamada Mustafa Berat Kasımoğlu’nun 5 Mart 2026 itibarıyla Yozgat Vali Yardımcılığı görevine görevlendirildiği bilgisine de yer verildi. Valilik, yürütülen incelemeler kapsamında İçişleri Bakanlığı tarafından 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu çerçevesinde görevden uzaklaştırma kararı verildiğini duyurdu. Olayla ilgili iddialar ve soruşturma süreci kamuoyunda yakından takip edilmeye devam ediyor. haberdeger.com Bağımsız • Yerli • Antiemperyalist

Doğum izni 24 haftaya uzatılıyor: Teklif Meclis yolunda Haber

Doğum izni 24 haftaya uzatılıyor: Teklif Meclis yolunda

Türkiye’de çalışma hayatını doğrudan etkileyecek yeni bir düzenleme için geri sayım başladı. AK Parti milletvekilleri tarafından hazırlanan kanun teklifi, doğum izni süresini artırmayı ve çocukların dijital güvenliğini güçlendirmeyi hedefliyor. Teklifin kısa süre içinde Türkiye Büyük Millet Meclisi’ne sunulması bekleniyor. Doğum izni süresi yeniden düzenleniyor Hazırlanan teklife göre mevcut uygulamada 16 hafta olan doğum izni toplamda 24 haftaya çıkarılacak. Yeni modelde doğum öncesi izin 8 hafta olarak korunurken, doğum sonrası izin süresi 16 haftaya yükseltilecek. Böylece annelere özellikle doğumdan sonraki süreçte daha uzun bir toparlanma ve bakım süresi tanınması amaçlanıyor. Tüm çalışan kadınları kapsayacak Düzenlemenin kapsamı oldukça geniş tutuldu. Memurlar, işçiler, hâkim ve savcılar, akademisyenler, KİT çalışanları ve askeri personel dahil olmak üzere farklı statülerde görev yapan tüm kadınların bu haktan yararlanması planlanıyor. Bu doğrultuda Devlet Memurları Kanunu, İş Kanunu ve Türk Silahlı Kuvvetleri Personel Kanunu’nda eş zamanlı değişiklik yapılması öngörülüyor. Çocuklar için sosyal medya kısıtlaması geliyor Kanun teklifinde yalnızca doğum izni değil, çocukların dijital ortamda korunmasına yönelik maddeler de bulunuyor. Buna göre 15 yaşından küçük çocukların sosyal medya platformlarında hesap açması sınırlandırılacak; yaş doğrulama sistemiyle çocukların yalnızca yaşlarına uygun oyun ve içeriklere erişebilmesi sağlanacak. Platformlara yeni sorumluluklar yolda Teklif, sosyal medya platformlarına yaş gruplarına göre içerik filtreleme yükümlülüğü de getiriyor. Amaç, çocukların gelişimlerine zarar verebilecek içeriklerle karşılaşmasını önlemek. Düzenlemeye ilişkin sunumun Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Mahinur Özdemir Göktaş tarafından AK Parti MKYK toplantısında yapıldığı ifade ediliyor. haberdeger.com Bağımsız • Yerli • Antiemperyalist

Askeri hastanelere dönüşte hak kaybı endişesi: Eşit koşullar sağlanmalı Haber

Askeri hastanelere dönüşte hak kaybı endişesi: Eşit koşullar sağlanmalı

“Askeri hastaneler TSK’nın sağlık omurgasıdır” Ankara’da açıklama yapan ASİM-SEN (Askeri İş Yerlerinde Görevli Kamu Çalışanları Sendikası) Genel Başkanı Özgür Karaca, askeri hastanelerin kapatılmasının baştan beri hata olduğunu belirterek, yeniden açılmalarının Türk Silahlı Kuvvetleri açısından stratejik bir gereklilik olduğunu ifade etti. Karaca, “Askeri hastaneler yalnızca sağlık kurumları değil, askeri disiplinin ve güvenliğin sürdüğü hayati yapılardır. Yeniden Millî Savunma Bakanlığı’na devredilmesi elzem bir karardır.” dedi. “12 binden fazla personel bu sistemin parçası” Karaca, kapatma sürecinde 12 bini aşkın personelin etkilendiğini hatırlatarak, “Hemşireler, teknikerler, idari ve destek hizmetleri çalışanları bu dönüşümün bir parçasıydı. Devredilen sadece binalar ve cihazlar değil, yıllarını bu kuruma vermiş insanlar da oldu.” diye konuştu. Sendika olarak en büyük endişelerinin, yeniden açılış sürecinde emekçilerin özlük ve sosyal haklarının korunmaması olduğunu vurgulayan Karaca, “Geçmişteki mağduriyetlerin tekrarlanmaması için şimdiden dikkatli adımlar atılmalı.” uyarısında bulundu. “Ayrımcılık yapılmamalı, iş barışı korunmalı” Karaca, sürecin en kritik noktasının sivil ve asker personel arasında statü farkından doğacak eşitsizlikler olduğunu belirterek şu ifadeleri kullandı: “Yeni düzenlemede, subay, astsubay, uzman erbaş gibi askeri statüde görev yapan sağlık personeli; tazminatlar, orduevi hakları, kamp imkanları gibi ayrıcalıklardan faydalanırken, sivil sağlık ve destek personeli bu haklardan mahrum kalabilir. Bu durum hem çalışma barışını hem de motivasyonu zedeler.” Karaca, Türk Silahlı Kuvvetleri Personel Kanunu ile Devlet Memurları Kanunu arasında doğan farkların adil biçimde giderilmesi gerektiğini belirtti. “Eşit işe eşit hak” ilkesinin korunmasının, hem moral motivasyon hem de hizmet kalitesi açısından hayati olduğunu söyledi. “Emekçilerin hakkı görmezden gelinmemeli” ASİM-SEN Genel Başkanı Karaca, açıklamasını şu sözlerle tamamladı: “Askeri hastaneler yeniden açılırken, hem askeri hem sivil tüm çalışanların haklarının korunması, ayrımcılığın önüne geçilmesi gerekir. Bu adım sadece sağlık sistemi için değil, ülkenin savunma yapısının bütünlüğü için de önemlidir.” Karaca, sendika olarak süreci yakından takip edeceklerini ve emekçilerin haklarını korumak için her türlü girişimde bulunacaklarını belirtti.

logo
En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.